デキる社労士による成功戦略
- 2021.01.25
- 株式会社 アックスコンサルティング
執筆、出版、セミナーを駆使した士業向け戦略的拡大手法公開!
士業として独立開業した際の最重要事項とは何でしょう。それはもちろん、新規拡大です。
しかし、元来から士業は営業やマーケティングが苦手な方が少なくありません。
苦手なゆえに、後回しにしてきたケースが多いと思われます。
当動画は、社会保険労務士として執筆・出版・セミナーを駆使して
第一線のポジションを獲得している講師が、自らの経験に基づいた事例とノウハウを公開。
士業にとっての永遠のテーマである『新規拡大』の仕組みを学ぶことができます。
新規拡大に悩んでいる士業の方の必須アイテムです。
主な内容
●はじめに・緊急ではない重要なことにフォーカスする
・プッシュ型営業の概念
・プル型マーケティングの概念
●ブランド=約束
・ミッションをつくろう!
・カテゴリーをつくってNO.1を目指す!
・戦わずして勝つポジションをさがそう!
・市場オファー戦略マトリクス
・「100社のまあまあ」より「10社の最高!」
・顧客満足とは?
・ヒントは3つの価値の重なるところにある!
●では、貴所にとっての「価値」とは何か?
・事務所の強みに気づいてみる
・SWOTで戦略を立てる!
・価値・強みを検証してみましょう!
・事務所の価値をどう伝えるか?
●出版戦略について考えてみましょう!
・出版・雑誌寄稿はどのような効果をもたらすのか?
・セミナー講師年間60本
・メディア・マスコミ取材
・出版にあたりゼッタイに忘れてはいけないこと
・次の3つの問いに明快に答えられるようにする
●では、どうやったら出版できるのか?
・出版業界のキホンを知っておこう!
●グッとくる企画はどうやって書くの?
・フツーの企画はフツーに落ちる
●出版・雑誌寄稿をドアノックにした顧問先を増やしましょう
・出版・雑誌寄稿をドアノックにした顧問先獲得術
執筆、出版、セミナーを駆使した士業向け戦略的拡大手法公開!
士業として独立開業した際の最重要事項とは何でしょう。それはもちろん、新規拡大です。
しかし、元来から士業は営業やマーケティングが苦手な方が少なくありません。
苦手なゆえに、後回しにしてきたケースが多いと思われます。
当動画は、社会保険労務士として執筆・出版・セミナーを駆使して
第一線のポジションを獲得している講師が、自らの経験に基づいた事例とノウハウを公開。
士業にとっての永遠のテーマである『新規拡大』の仕組みを学ぶことができます。
新規拡大に悩んでいる士業の方の必須アイテムです。
主な内容
●はじめに・緊急ではない重要なことにフォーカスする
・プッシュ型営業の概念
・プル型マーケティングの概念
●ブランド=約束
・ミッションをつくろう!
・カテゴリーをつくってNO.1を目指す!
・戦わずして勝つポジションをさがそう!
・市場オファー戦略マトリクス
・「100社のまあまあ」より「10社の最高!」
・顧客満足とは?
・ヒントは3つの価値の重なるところにある!
●では、貴所にとっての「価値」とは何か?
・事務所の強みに気づいてみる
・SWOTで戦略を立てる!
・価値・強みを検証してみましょう!
・事務所の価値をどう伝えるか?
●出版戦略について考えてみましょう!
・出版・雑誌寄稿はどのような効果をもたらすのか?
・セミナー講師年間60本
・メディア・マスコミ取材
・出版にあたりゼッタイに忘れてはいけないこと
・次の3つの問いに明快に答えられるようにする
●では、どうやったら出版できるのか?
・出版業界のキホンを知っておこう!
●グッとくる企画はどうやって書くの?
・フツーの企画はフツーに落ちる
●出版・雑誌寄稿をドアノックにした顧問先を増やしましょう
・出版・雑誌寄稿をドアノックにした顧問先獲得術
プロフィール
佐藤 広一氏
HRプラス社会保険労務士法人 代表社員 特定社会保険労務士
経営者思考人事労務コンサルタント・残業代削減コンサルタント・特定社会保険労務士。2000年独立開業。
「社長に寄り添い勇気を与え経営者思考でトラブルを解決する」をモットーに、人事・総務の分野において机上論ではなく現場に役立つご提案をしている。主な事業内容は「労務トラブルの未然防止・問題解決」「リスクヘッジ型就業規則コンサルティング」「残業代削減コンサルティング」。
著書は「そのサービス残業は違反です!」(中経出版)、「未払い残業代請求にはこう対応する」(アニモ出版)、「社員を適正に辞めさせる法」(アニモ出版)、「泣きたくないなら労働法」(光文社)など多数。
経営者思考人事労務コンサルタント・残業代削減コンサルタント・特定社会保険労務士。2000年独立開業。
「社長に寄り添い勇気を与え経営者思考でトラブルを解決する」をモットーに、人事・総務の分野において机上論ではなく現場に役立つご提案をしている。主な事業内容は「労務トラブルの未然防止・問題解決」「リスクヘッジ型就業規則コンサルティング」「残業代削減コンサルティング」。
著書は「そのサービス残業は違反です!」(中経出版)、「未払い残業代請求にはこう対応する」(アニモ出版)、「社員を適正に辞めさせる法」(アニモ出版)、「泣きたくないなら労働法」(光文社)など多数。
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