3/28(火)、4/12(水)、4/18(火)【Web配信】企業のジョブ型人事制度導入を実現する、給与コンサルティングとは？

「ジョブ型人事制度」とは、企業が採用の際に従業員に対して職務内容を明確に定義して雇用契約を結び、労働時間ではなく職務や役割で評価する制度のことを言います。欧米諸国では広く普及しており、日本企業においてもその注目度は年々高まっていくばかりです。さらに、「ジョブ型人事制度」は「給与コンサルティング」とも深く結びつき、制度の実現には欠かせません。今回の無料オンラインセミナーでは、『ジョブ型人事制度における給与制度』をテーマに、日本企業におけるジョブ型人事制度のあり方について専任コンサルタントが解説します。

▼このような先生におすすめです▼

・ジョブ型人事制度について詳しく知りたい
・ジョブ型人事制度のサポートをどう進めていこうか悩んでいる
・お客様に相談されたときの実務的な対応方法を知っておきたい

講演内容

メンバーシップ型とジョブ型の違い
日本企業におけるジョブ型人事制度のあり方
ジョブ型人事制度における給与制度
士業が行うべき給与コンサルティングとは？

講師プロフィール

広瀬元義
株式会社アックスコンサルティング
代表取締役

士業事務所向けコンサルティングの開拓者。これまで税理士向けのコンサルティングで培ったノウハウをグレードアップして、2016年より社会保険労務士事務所向けにも公開。2013年より米国HR Techでの研鑽をもとに、多くのノウハウを一般企業向けにも提供。人事評価制度構築や職務級には早くから精通し、多くのセミナーを開催。主な著書に「人事・労務問題はこれで解決！社会保険労務士との上手な付き合い方」、「あぁ勘違い!!社長が決める『給与』と『評価』の作り方」、「エンゲージメントカンパニー」など。これまで出版した経営者向け著書は50冊超、累計発行部数は50万部を超える。

横山祐作
株式会社アックスコンサルティング
ビジネスソリューション事業部部長

会計事務所を中心に人事制度や採用といった社内制度の策定から、マーケティング・営業まで幅広くサポート。これまでサポートした士業事務所は300件を超え、職員が辞めない会計事務所の作り方を伝授してきた。

開催概要

日程	2023年3月28日（火） 2023年4月12日（水） 2023年4月18日（火）
時間	3月28日（火）／16:00～17:30 4月12日（水）／15:00～16:30 4月18日（火）／10:30～12:00
使用ツール	Web配信（Zoom） ※Web配信については「Zoom」を使用します。 PCやタブレットでインターネットに接続できる環境があればどこからでも参加可能です！詳しくはお申し込み後、専用のURLをお送りいたします。
参加費	無料
定員	50名様

※弊社同業の方の申込についてはお断りする場合がありますので予めご了承ください。

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